نوقشت في كلية الأعمال بجامعة الشرق الأوسط رسالة ماجستير، بعنوان: أثر استراتيجيات إدارة الموارد البشرية الخضراء على التنمية المستدامة: الدور المعدِّل للقيادة الخادمة في شركة نفط الشمال / العراق، للباحث مصطفى جمعة، والتي هدفت إلى الكشف عن أثر استراتيجيات إدارة الموارد البشرية الخضراء على التنمية المستدامة.
أظهرت نتائج الدراسة وجود أثر دالّ إحصائيًا لمجمل استراتيجيات إدارة الموارد البشرية الخضراء في تحقيق التنمية المستدامة، وأن أبعاد التدريب والتطوير الأخضر، وتقييم الأداء الأخضر، والحوافز والتعويضات الخضراء قدّمت إسهامًا واضحًا في تعزيز أبعاد التنمية المستدامة الاقتصادية والاجتماعية والبيئية، كما بينت أن القيادة الخادمة لا تمارس أثرًا مباشرًا على التنمية المستدامة، إلا أنها تعزّز بصورة مؤثرة العلاقة بين استراتيجيات الموارد البشرية الخضراء والتنمية المستدامة، مما يشير إلى دورها المعدِّل المهم داخل بيئة العمل النفطية.
وتشكلت لجنة المناقشة من الأستاذ الدكتور عزام أبو مغلي عضوًا ورئيسًا، والدكتور الحارث أبو حسين مشرفًا، والدكتورة نجوى أشعل عضوًا، والأستاذ الدكتور بلال يوسف برهم عضوًا من خارج الجامعة (جامعة جدارا).