نوقشت في كلية الأعمال بجامعة الشرق الأوسط رسالة ماجستير، بعنوان: “أثر تطبيق التحول الرقمي في التدريب الإداري دراسة ميدانية في المعاهد التدريبية في منقطة الجوف-المملكة العربية السعودية”، للباحث محمد عبد الله محمد الجحيش.
هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر التحول الرقمي بأبعاده (البنية التحتية التكنولوجية، أداء الموارد البشرية، فاعلية الموقع الإلكتروني) على التدريب الإداري بأبعاده (تحديد الاحتياجات التدريبية، تصميم البرامج التدريبية، تنفيذ البرامج التدريبية، متابعة وتقييم البرامج التدريبية) في المعاهد التدريبية في منطقة الجوف بالمملكة العربية السعودية.
توصلت الدراسة إلى وجود أثر معنوي لكل بعد من أبعاد التحول الرقمي (البنية التحتية التكنولوجية، أداء الموارد البشرية، فاعلية الموقع الإلكتروني) على كل من تحديد الاحتياجات التدريبية، وتصميم البرامج التدريبية، وتنفيذها، ومتابعتها وتقييمها.
وتشكلت لجنة المناقشة من الأستاذ الدكتور أحمد علي صالح عضوًا ورئيسًا، والأستاذ الدكتور عبدالعزيز الشرباتي مشرفًا، والدكتورة دينا الخضري عضوًا، والأستاذ الدكتور بندر أبو تايه عضوًا من خارج الجامعة.